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社会責任
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1、定期社内活動を行う。内部競争と推薦、人材の多様化、機械の均等化。


2、ハイテク企業、千級クリーニングルーム、環境にやさしく、汚染が無排出。


3、無腐敗企業を作り、障がい者雇用

審査部門を設立し、監督を強化。




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